Bibliothèque Numérique de l'OHADA
. Bibliothèque du Secrétariat Permanent de l'OHADA (Yaoundé, Cameroun)
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Ouvrage
L'ouvrage traite de la représentation collective à savoir le droit syndical, l'organisation de la représentation du personnel, la protection des représentants du personnel; de la négociation collective en l’occurrence la négociation, l'applicati[...]Ouvrage
Ce livre met à votre disposition 98 textes applicables en droit du travail et plus généralement ne droit social. Dont des textes issus du code de travail mais aussi de l'ensemble des textes régissant la prévoyance sociale au Cameroun. Vous y tr[...]Ouvrage
Le présent ouvrage met en exergue 98 textes applicables en droit du travail au Cameroun. Véritable outil pour résoudre tous les problèmes a caractère social au CamerounOuvrage
Professeur à l'Ecole de droit de Paris 1 Sorbonne, François Gaudu nous a quitté le 3 janvier 2012, à 59 ans. Sa vie fut bien trop courte, elle ne fut jamais petite. Agrégé d'histoire en 1977, il entreprend des études de droit puis rédige sa thès[...]Ouvrage
Une présentation en quinze chapitres de l'ensemble des connaissances permettant d'appréhender la gestion des ressources humaines à travers ses concepts fondamentaux : la stratégie de l'entreprise, la gestion des compétences, le recrutement, la r[...]Ouvrage
L'essentiel de la Gestion des ressources humaines (10e éd. 2016-2017) est une synthèse rigoureuse, pratique et à jour de l'ensemble des connaissances que le lecteur doit avoir. L'essentiel des connaissances nécessaires à l'appréhension et à la c[...]Ouvrage
Philippe PICCOLI, Auteur | 2017Philippe Piccoli propose un ouvrage complet, théorique et pratique sur la formation professionnelle. L'ouvrage contient 101 propositions destinées à améliorer le système français de la formation continue.Ouvrage
Caroline BAINI, Auteur ; Jean-Denis ERNST, Auteur ; Jean-Noël et al HENRARD, Auteur | Limal [Belgique] : Anthémis | 2012L'objet du présent ouvrage est de présenter aux professionnels les différents moyens de flexibilisation qu'offre le droit social belge à l'heure actuelle. Les thèmes abordés sont : les outils de flexibilité en matière de temps de travail, le tél[...]Ouvrage
Quel est le rôle d'une fonction ressources humaines dans les entreprises internationales ? Comment s'organise la mobilité internationale (expatriation, détachement, VIE, impatriation, etc) ? Pourquoi encourager les carrières internationales ? Le[...]Ouvrage
Cet ouvrage synthétise de façon claire et illustrée l'essentiel des connaissances en Gestion des ressources Humaines (GRH). Il propose une présentation de la fonction Ressources humaines dans ses dimensions à la fois individuels et collectifs. L[...]Ouvrage
Longtemps envisagée comme une fonction administrative et comptable, la Gestion des Ressources Humaines (GRH) s'est enrichie, au fil du temps, de missions de plus en plus diversifiées. Confrontées à un univers turbulent, les Directions des Ressou[...]Ouvrage
BENCHEMAN, Faycel, Auteur ; GALINDO, Géraldine, Auteur | Paris : Gualino Editeur, Lextenso éditions | Mémentos LMD | 2015La Gestion des ressources humaines (GRH) s’est imposée comme une dimension incontournable du management des organisations en considérant les individus comme des ressources à valoriser et sources d’avantages compétitifs. Pour ce faire, différent[...]Ouvrage
Cet ouvrage synthétise les outils, activités et concepts fondamentaux de la gestion des ressources humaines (GRH), dans ses dimensions individuelles et collectives les plus récentes : - la fonction RH, - le recrutement, - la rémunération, [...]Ouvrage
Cet ouvrage est entièrement à jour des récentes évolutions du droit du travail et en particulier des nouvelles règles concernant le dialogue social dans l'entreprise. Il rend compréhensible la complexité du nouveau droit du travail. Permet de sa[...]Ouvrage
Ce livre est un plaidoyer en faveur du droit du travail. Sans nier ni son coût ni sa complexité, il montre que la subordination est aujourd'hui encore au coeur des relations de travail et qu'il importe, dans l'intérêt de tous, qu'elle soit encad[...]